Human resources for health management from central to district level in Nepal
Introduction: Nepal faces considerable challenges in Human Resources for Health (HRH) management, which is characterised by top-down decision-making. This report is part of an operational research project which aims to facilitate the improved delivery of healthcare in Nepal through strengthened hum...
সংরক্ষণ করুন:
প্রধান লেখক: | SOLID/Nepal |
---|---|
বিন্যাস: | Technical Report |
ভাষা: | en_US |
প্রকাশিত: |
SOLID Nepal 2012
2012
|
অনলাইন ব্যবহার করুন: | http://103.69.126.140:8080/handle/123456789/794 |
ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
Human resources for health management from central to district level in Nepal: A report of operational research
প্রকাশিত: (2012) -
The Distribution and SKill Mix of Human Resources for Health in Nepal
অনুযায়ী: SOLID Nepal
প্রকাশিত: (2012) -
Role of civil society in human resources for health
অনুযায়ী: EUROPEAN UNION, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2012) -
Human Resource for Health Development Policy in Nepal
প্রকাশিত: (2016) -
Human Resource for Health Development policy in Nepal
অনুযায়ী: Marasini, B.R
প্রকাশিত: (2003)